1. Главная
  2. Ресурсы
  3. Библиотечный поиск
  4. Журнал «Высшее образование сегодня»
  5. Выпуск 2012 г. № 5
Формирование "картыпредложений" наоснове компетенцийчеловеческих ресурсовинжиниринговых иконсалтинговыхкомпаний Мертенс Станислав ЮрьевичЧернова Татьяна Федоровна2012 год

Формирование "карты предложений" на основе компетенций человеческих ресурсов инжиниринговых и консалтинговых компаний
статья из журнала

Заказать копию статьи
База данных: Каталог библиотеки СФУ (М 52)
Библиографическое описание: Мертенс, Станислав Юрьевич. Формирование "карты предложений" на основе компетенций человеческих ресурсов инжиниринговых и консалтинговых компаний / С. Ю. Мертенс, Т. Ф. Чернова. - (Запросы экономики). - Текст : непосредственный // Высшее образование сегодня. - 2012. - № 5. - С. 23-25 : фот., рис. - Библиогр.: с. 25 (3 назв.). - ISSN 1726-667X.
Аннотация: Представлен процесс формирования портфеля проектов компании от инициации (идеи) до заключения договора (продажи). Выделены основные группы компетенций инжиниринговых и консалтинговых компаний и соответствующие им карты предложений. Приведена классификация карт предложений в соответствии с их характерными факторами.
Год издания: 2012
Авторы: Мертенс Станислав Юрьевич , Чернова Татьяна Федоровна
Источник: Высшее образование сегодня
Выпуск: № 5
Номера страниц: 23-25
Количество экземпляров:
  • Абонемент научной литературы (пр. Свободный, 79, Б1-14): свободно 1 из 1 экземпляров

Похожие публикации

Профессиональныесообщества и комитетыкак инструментуправлениячеловеческимиресурсамипроектно-ориентированных… Мертенс Станислав Юрьевич2012 год

Профессиональные сообщества и комитеты как инструмент управления человеческими ресурсами проектно…

  • Мертенс Станислав Юрьевич
  • 2012 год
Формированиестратегииэффективногоуправлениячеловеческимиресурсами нефтянойкомпании Гайфуллина М. М.Низамова Г. З.Маков В. М.2018 год

Формирование стратегии эффективного управления человеческими ресурсами нефтяной компании

  • Гайфуллина М. М. и др.
  • 2018 год
Трансформация ролиуправлениячеловеческимиресурсами вдостижениистратегических целейкомпаний Измайлова М.2017 год

Трансформация роли управления человеческими ресурсами в достижении стратегических целей компаний

  • Измайлова М.
  • 2017 год
Практика управлениячеловеческимиресурсами винновационно-активныхкомпаниях Цыбова В. С.Завьялова Е. К.2014 год

Практика управления человеческими ресурсами в инновационно-активных компаниях

  • Цыбова В. С. и др.
  • 2014 год
Образование какоснова формированиячеловеческогопотенциала ичеловеческогокапитала Царегородцев Юрий НиколаевичБашина Ольга ЭмильевнаКарманов Михаил Владимирович2019 год

Образование как основа формирования человеческого потенциала и человеческого капитала

  • Царегородцев Юрий Николаевич и др.
  • 2019 год
Управлениечеловеческимиресурсами иэффективностькомпаний : есть лисвязь? Эфендиев Азер Гамид оглыБалабанова Евгения СергеевнаРебров Алексей Владимирович2014 год

Управление человеческими ресурсами и эффективность компаний : есть ли связь?

  • Эфендиев Азер Гамид оглы и др.
  • 2014 год

Формирование человеческого капитала в системе образования

  • Ковалевич Игорь Анатольевич и др.
  • 2013 год
Формированиеинвестиционнойстратегии управлениячеловеческимкапиталом кафедрыуниверситета наоснове нечеткой… Мазелис Лев СоломоновичЛавренюк Кирилл Игоревич2015 год

Формирование инвестиционной стратегии управления человеческим капиталом кафедры университета на…

  • Мазелис Лев Соломонович и др.
  • 2015 год

Показать ещё

Профессиональныекомпетенции Ростовцева Марина ВикторовнаМашанов АлександрАлександровичШайдурова Ольга Валерьевна2015 год

Профессиональные компетенции

  • Ростовцева Марина Викторовна и др.
  • 2015 год
Мотивация - основауправлениячеловеческимиресурсами (теория ипрактика формированиямотивирующейорганизационной… Боковня А. Е.2011 год

Мотивация - основа управления человеческими ресурсами (теория и практика формирования…

  • Боковня А. Е.
  • 2011 год

Портфельное инвестирование

  • Уколов Андрей Игоревич
  • 2014 год
Управлениечеловеческимиресурсами организациина основеHR-брендинга Арькова Татьяна Юрьевна2012 год

Управление человеческими ресурсами организации на основе HR-брендинга

  • Арькова Татьяна Юрьевна
  • 2012 год
Особенностиинновационногоуправления трудовымиресурсами впредпринимательскихструктурах Ахлакова Индира Римильевна2012 год

Особенности инновационного управления трудовыми ресурсами в предпринимательских структурах

  • Ахлакова Индира Римильевна
  • 2012 год
Построениенепрерывной системыоценки эффективностидеятельности компании Холодкова В. В.Денисов В. М.2011 год

Построение непрерывной системы оценки эффективности деятельности компании

  • Холодкова В. В. и др.
  • 2011 год
Инновационные подходык формированиюэффективного стиляуправления Блоховцова Галина Геннадьевна2017 год

Инновационные подходы к формированию эффективного стиля управления

  • Блоховцова Галина Геннадьевна
  • 2017 год
Саморегулируемоеобучение как основаформированияиноязычной аудитивнойкомпетенции втехническом вузе (напримере… Артеменко Ольга АлександровнаЖуравлева Ирина ВасильевнаАмеличева Кира Александровна2018 год

Саморегулируемое обучение как основа формирования иноязычной аудитивной компетенции в техническом…

  • Артеменко Ольга Александровна и др.
  • 2018 год