Модели оценкиэффективностипрограммкорпоративногообученияруководителей наоснове принципакросс-функциональности Иноземцев Максим ИгоревичМарушина МаргаритаКонстантиновнаМирзоева Анжелика Маликовна2020 год

Модели оценки эффективности программ корпоративного обучения руководителей на основе принципа кросс-функциональности
статья из журнала