Библиографическое описание:Баранов, А. . Риск-менеджмент: нетрадиционный подход - подбор персонала по психотипу / А. Баранов. - (Риски). - Текст : непосредственный // Рынок ценных бумаг. - 2016. - № 7. - С. 56-60 : табл. - Библиогр.: c. 60 (3 назв. ). - ISSN 0869-6608.
Аннотация:Идет речь о методе отбора риск-менеджеров, учитывающем, помимо традиционных требований к соискателю (образование, знания и профессиональный опыт), еще и его предрасположенность к определенному типу работы.
