Библиотечно-издательский комплекс СФУ

База данных: Каталог библиотеки СФУ (М 69)

Библиографическое описание: Михненко, П. А. Оптимальная оперативная интеграция как фактор успешности организационных изменений / Михненко П. А. - (Теория менеджмента). - Текст : непосредственный // Менеджмент в России и за рубежом. - 2012. - № 1. - С. 14-24 : табл. - Библиогр.: с. 24 (11 назв. ). - ISSN 1028-5857.

Аннотация: О типах и моделях изменений организационной структуры компании, процессе перераспределения задач между подразделениями, интеграции и оперативном распределении полномочий в процессе динамической оптимизации организационной структуры.

Год издания: 2012

Авторы: Михненко П. А.

Источник: Менеджмент в России и за рубежом

Выпуск: № 1

Номера страниц: 14-24

Количество экземпляров:

Абонемент научной литературы (пр. Свободный, 79, Б1-14): свободно 1 из 1 экземпляров

Показать дополнительные сведения

Организационные изменения в молодых российских предпринимательских фирмах как фактор успешности

Широкова Г. В. и др.
2014 год

Подобные структуры стилей деятельности как фактор успешности субъекта

Толочек Владимир Алексеевич
2015 год

Креативная организационная культура как фактор преодоления сопротивления изменениям в высшем…

Пивоваров И. В. и др.
2013 год

Использование стратегий сетизации и интеграции при формировании промышленных компаний

Антонов Г. Д. и др.
2015 год

Сила организационной культуры как фактор формирования модели управления

Долгая А. А.
2016 год

Интеграция компаний как фактор развития их инновационной деятельности

Королев В. И.
2014 год

Законы организации как конструкт методологии управления организационными изменениями

Кобзева Н. М.
2011 год

Методология внутрифирменного управления на основе системной интеграции

Коновалова Г. И.
2015 год

Интеграция банковского и реального секторов экономики субъекта Федерации как фактор…

Миленков Александр Владимирович
2020 год

Организационная культура и управление изменениями

Свистунова И. Н.
2011 год

Этноориентированный комплекс упражнений как фактор успешности обучения РКИ китайских стажеров

Шантурова Г. А.
2017 год

Развитие организационной структуры и кадровой политики как фактор повышения эффективности…

Улицкая Н. Ю. и др.
2017 год

Управление организационными изменениями

Элияшева Маргарита Ивановна
2018 год

Когнитивная ригидность как фактор недостаточной успешности

Яшин А. А.
2015 год

Стратегические изменения в компании и место организационной культуры как объекта их проведения

То Т. Ч.
2014 год

Организационная культура управления программой стратегических изменений банка

Астафьева Л. И.
2018 год