1. Главная
  2. Ресурсы
  3. Библиотечный поиск
  4. Журнал «Менеджмент в России и за рубежом»
  5. Выпуск 2012 г. № 1
Методика оценкиэффективностиуправления персоналоморганизации Доничев О. А.Фраймович Д. Ю.2012 год

Методика оценки эффективности управления персоналом организации
статья из журнала

Заказать копию статьи
База данных: Каталог библиотеки СФУ (Д 67)
Библиографическое описание: Доничев, О. А. Методика оценки эффективности управления персоналом организации / Доничев О. А., Фраймович Д. Ю. - (Управление персоналом). - Текст : непосредственный // Менеджмент в России и за рубежом. - 2012. - № 1. - С. 119-123 : рис. - Библиогр.: с. 123 (6 назв. ). - ISSN 1028-5857.
Аннотация: Рассматривается новая модель оценки кадрового потенциала и эффективности управления персоналом организации. Предложенный методический подход позволяет анализировать влияние отдельных факторов, таких как уровень заработной платы, образованность, лояльность персонала и др., на сбалансированное состояние кадрового потенциала, оценивать его возможные изменения на перспективу.
Год издания: 2012
Авторы: Доничев О. А. , Фраймович Д. Ю.
Источник: Менеджмент в России и за рубежом
Выпуск: № 1
Номера страниц: 119-123
Количество экземпляров:
  • Абонемент научной литературы (пр. Свободный, 79, Б1-14): свободно 1 из 1 экземпляров

Похожие публикации

Эффективностьуправления персоналоморганизации вконтексте теориизаинтересованныхсторон Дешина С. П.2012 год

Эффективность управления персоналом организации в контексте теории заинтересованных сторон

  • Дешина С. П.
  • 2012 год
Проблемы иэффективностьуправления персоналомв государственныхобразовательныхструктурах Люханова С. В.2019 год

Проблемы и эффективность управления персоналом в государственных образовательных структурах

  • Люханова С. В.
  • 2019 год
Сравнительный анализсуществующих подходовк балльной оценкекадрового потенциалаорганизации Калачев А. М.2012 год

Сравнительный анализ существующих подходов к балльной оценке кадрового потенциала организации

  • Калачев А. М.
  • 2012 год
Совершенствованиеорганизации подбораперсонала в системекадрового менеджментаторговых организаций Власова Т. А.Тимохина О. А.2021 год

Совершенствование организации подбора персонала в системе кадрового менеджмента торговых организаций

  • Власова Т. А. и др.
  • 2021 год
Перспективныенаправлениясовершенствованиямеханизма управленияразвитием кадровогопотенциалаорганизации Власова Т. А.Целютина Т. В.2021 год

Перспективные направления совершенствования механизма управления развитием кадрового потенциала…

  • Власова Т. А. и др.
  • 2021 год
Оценка персонала всовременных условиях:эффект, проблемы,перспективы Люханова С. В.2020 год

Оценка персонала в современных условиях: эффект, проблемы, перспективы

  • Люханова С. В.
  • 2020 год
Применение системыгрейдов и ключевыхпоказателейэффективности (КПЭ) вкачестве инструментауправления… Глебанова А. Ю.Писаренко О. В.2018 год

Применение системы грейдов и ключевых показателей эффективности (КПЭ) в качестве инструмента…

  • Глебанова А. Ю. и др.
  • 2018 год
Комплексная оценкаэффективности системыуправленияинновационнымирисками Медведева Г. И.2014 год

Комплексная оценка эффективности системы управления инновационными рисками

  • Медведева Г. И.
  • 2014 год

Показать ещё

Стратегияформированияорганизационнойлояльности персонала Спесивцева С. Е.Демененко И. А.2020 год

Стратегия формирования организационной лояльности персонала

  • Спесивцева С. Е. и др.
  • 2020 год
Выявление и оценкакосвенных затрат наперсонал приопределениицелесообразностииспользованияаутсорсинга в… Переверзева Т. Н.2012 год

Выявление и оценка косвенных затрат на персонал при определении целесообразности использования…

  • Переверзева Т. Н.
  • 2012 год
Интеллектуально-творческие ресурсы вуправлении персоналоминновационногопредпринимательства Катунина И. В.Легчилина Е. Ю.2012 год

Интеллектуально-творческие ресурсы в управлении персоналом инновационного предпринимательства

  • Катунина И. В. и др.
  • 2012 год
Человеческий капитали трудовой потенциалперсонала организации Белкин Владимир НикифоровичБелкина Надежда АндреевнаАнтонова Ольга Анатольевна2015 год

Человеческий капитал и трудовой потенциал персонала организации

  • Белкин Владимир Никифорович и др.
  • 2015 год
Оценка эффективностии направлениясовершенствованияподбора персонала вгруппе промышленныхпредприятий "ГОТЭК" Власова Т. А.Бычкова К. В.2020 год

Оценка эффективности и направления совершенствования подбора персонала в группе промышленных…

  • Власова Т. А. и др.
  • 2020 год
Модель оценки рисковв работе с персоналомв системеэкономическойбезопасностипредприятийоборонно-промышленных… Овчинникова Т. И.Булгакова И. Н.2017 год

Модель оценки рисков в работе с персоналом в системе экономической безопасности предприятий…

  • Овчинникова Т. И. и др.
  • 2017 год
Особенности созданияССП какстратегическойсистемы управлениябизнесом Плотникова А. В.2013 год

Особенности создания ССП как стратегической системы управления бизнесом

  • Плотникова А. В.
  • 2013 год
Оценка уровнякомпетенций персоналапредприятия Клевец Н. И.Османова З. О.2017 год

Оценка уровня компетенций персонала предприятия

  • Клевец Н. И. и др.
  • 2017 год