1. Главная
  2. Ресурсы
  3. Библиотечный поиск
  4. Журнал «Менеджмент в России и за рубежом»
  5. Выпуск 2008 г. № 3
Методологическиеосновы оценкирезультатов трудаменеджеров вдвухуровневой системестратегическогоуправления компанией Федосеев В.Н.Шаповалов А.Ю.2008 год

Методологические основы оценки результатов труда менеджеров в двухуровневой системе стратегического управления компанией
статья из журнала

Заказать копию статьи
База данных: Каталог библиотеки СФУ
Библиографическое описание: Федосеев, В. Н. Методологические основы оценки результатов труда менеджеров в двухуровневой системе стратегического управления компанией / В. Н. Федосеев, А. Ю. Шаповалов. - Текст : непосредственный // Менеджмент в России и за рубежом. - 2008. - № 3. - С. 102-109 : ил. - Библиогр. в конце ст. - ISSN 1028-5857.
Год издания: 2008
Авторы: Федосеев В.Н. , Шаповалов А.Ю.
Источник: Менеджмент в России и за рубежом
Выпуск: № 3
Номера страниц: 102-109
Количество экземпляров:
  • Абонемент научной литературы (пр. Свободный, 79, Б1-14): свободно 1 из 1 экземпляров

Похожие публикации

Эффективностьуправленияорганизационно-производственнымпотенциалом компании:стратегическийаспект, концепция иоценка Линкевич В. А.Гульманов С. Дж.2010 год

Эффективность управления организационно-производственным потенциалом компании

  • Линкевич В. А. и др.
  • 2010 год
Технология разработкипрограммыстратегическогоразвития персонала Гилева Т.А.2008 год

Технология разработки программы стратегического развития персонала

  • Гилева Т.А.
  • 2008 год
Ключевые факторыуправленияэффективностьюменеджеров компании Кожевина О. В.2017 год

Ключевые факторы управления эффективностью менеджеров компании

  • Кожевина О. В.
  • 2017 год
Мониторинг системыуправления какмеханизмстратегическогоразвития нефтегазовойкомпании Дорошенко С. В.Аввакумов В. Ю.2016 год

Мониторинг системы управления как механизм стратегического развития нефтегазовой компании

  • Дорошенко С. В. и др.
  • 2016 год
Трансформация ролиуправлениячеловеческимиресурсами вдостижениистратегических целейкомпаний Измайлова М.2017 год

Трансформация роли управления человеческими ресурсами в достижении стратегических целей компаний

  • Измайлова М.
  • 2017 год
Прогнозированиесопротивлениястратегическимизменениям на основесоциометрии трудовыхотношений Зиннуров У.Г.Воробьев С.В.2008 год

Прогнозирование сопротивления стратегическим изменениям на основе социометрии трудовых отношений

  • Зиннуров У.Г. и др.
  • 2008 год
Стратегическоеуправлениеинтеллектуальнымкапиталом компании:подходы, принципы иинструменты Исмагилова Л.Гилева Т.Ситникова Л.2015 год

Стратегическое управление интеллектуальным капиталом компании: подходы, принципы и инструменты

  • Исмагилова Л. и др.
  • 2015 год
Теоретико-методологические проблемымодернизациисовременногостратегическогоуправления в России Кузнецов Юрий ВикторовичКайсарова Валентина Петровна2012 год

Теоретико-методологические проблемы модернизации современного стратегического управления в России

  • Кузнецов Юрий Викторович и др.
  • 2012 год

Показать ещё

Обоснованиестратегическихинвестиционныхрешений винтегрированныхгорных компаниях наосновестейкхолдерскойтеории… Пономаренко Т. В.Сергеев И. Б.2012 год

Обоснование стратегических инвестиционных решений в интегрированных горных компаниях на основе…

  • Пономаренко Т. В. и др.
  • 2012 год

Рабочая тетрадь по предметам профессионального ядра: управление организациями, управление…

  • Элияшева Маргарита Ивановна и др.
  • 2021 год
Стратегическаясоциально-экологическая оценка арктическойзоны как инструментрегиональногоуправления Шацкая И. В.Жданов Э. Р.Яфизова Р. А.2025 год

Стратегическая социально-экологическая оценка арктической зоны как инструмент регионального…

  • Шацкая И. В. и др.
  • 2025 год
Повышение качествауправления нефтянымикомпаниями на основемодели эталонногороста Тонких А. С.Остальцев А. С.2015 год

Повышение качества управления нефтяными компаниями на основе модели эталонного роста

  • Тонких А. С. и др.
  • 2015 год
Стратегическоеуправление персоналомна основеИИ-аналитикиталантов:интегративная модельдля цифровойтрансформации… Полевой С. А.2025 год

Стратегическое управление персоналом на основе ИИ-аналитики талантов

  • Полевой С. А.
  • 2025 год
Концептуальные основыоценки эффективностиуправленияконкурентоспособностью трудовых ресурсовна различных уровнях… Сырбу А. Н.2015 год

Концептуальные основы оценки эффективности управления конкурентоспособностью трудовых ресурсов на…

  • Сырбу А. Н.
  • 2015 год
Участие работников вуправлениипредприятиями.Российский опыт иперспективы Ключко В.Н.2007 год

Участие работников в управлении предприятиями. Российский опыт и перспективы

  • Ключко В.Н.
  • 2007 год
Стратегическоеуправление на основенейросетевогомоделирования Хлыстова О. В.2011 год

Стратегическое управление на основе нейросетевого моделирования

  • Хлыстова О. В.
  • 2011 год