Библиографическое описание:СОЦИАЛЬНАЯ ОСНОВА НЕОИНДУСТРИАЛЬНОГО СТРУКТУРНОГО СДВИГА : научное издание / О. Г. Алешина. - Текст : непосредственный // Экономика и управление инновациями. - 2024. - № 3. - С. 14-20. - ISSN 2587-5574, DOI 10.26730/2587-5574-2024-3-14-20.
Аннотация:В статье раскрыта социальная основа неоиндустриального структурного сдвига, необходимого для преодоления деиндустриального тренда в российской экономике, подверженной усиливающимся внешним шокам и санкционному воздействию. Объектом исследования является становление неоиндустриальной социальной группы, обеспечивающей радикальный рост производительности труда в условиях его цифровой интеллектуализации. Цель исследования заключается в определении научных положений формирования социальной основы неоиндустриального структурного сдвига в российской экономике в контексте усиления ее устойчивости к внешним шокам. В соответствии с ней состав социальной группы, необходимой для инициирования неоиндустриального структурного сдвига, определен следующим образом: студенты и сотрудники НИИ и университетов, инженерный корпус обрабатывающего и высокотехнологичного секторов экономики, инновационные предприниматели и менеджеры. Предложены меры государственной политики, необходимые для элитизации неоиндустриальной социальной группы: формирование единого государственного фонда финансирования промышленного заказа на подготовку кадров высшей квалификации, целевое программирование ускорения воспроизводства человеческого капитала, становление государственно-частного партнерства кадрового обеспечения неоиндустриального развития, создание международных групп разработчиков передовых технологий Индустрии 4.0, предоставление налоговых льгот для работников инновационных фирм.
The article reveals the social basis of the neo-industrial structural shift necessary to overcome the deindustrial trend in the Russian economy, which is subject to increasing external shocks and sanctions. The object of the study is the formation of a neo-industrial social group that ensures a radical increase in labor productivity in the context of its digital intellectualization. The purpose of the study is to determine the scientific provisions for the formation of the social basis of the neo-industrial structural shift in the Russian economy, in the context of increasing its resilience to external shocks. In accordance with it, the composition of the social group necessary to initiate the neo-industrial structural shift is defined as follows: students and employees of research institutes and universities, the engineering corps of the manufacturing and high-tech sectors of the economy, innovative entrepreneurs and managers. The measures of state policy necessary for the elitization of the neo-industrial social group are proposed: the formation of a single state fund for financing industrial orders for the training of highly qualified personnel, target programming for accelerating the reproduction of human capital, the establishment of a public-private partnership for the provision of personnel for neo-industrial development, the creation of international groups of developers of advanced technologies of Industry 4.0, the provision of tax benefits for employees of innovative firms.
