Библиографическое описание:Связь уровня эмоционального интеллекта личности с типом межличностных отношений у сотрудников организации : научное издание / М. В. Ростовцева, Е. В. Потапова. - [Б. м. : б. и.], 2022. - Текст : непосредственный // Психологический Vademecum: Метатеория: социокультурно-контекстуальная интердетерминация диалогизма : Сборник научных статей / Под редакцией С.Л. Богомаза, В.А. Каратерзи, С.Ф. Пашковича?. - Витебск : Витебский государственный университет им. П.М. Машерова, 2022. - С. 53-57. - ISBN 9789855179857.
Аннотация:В статье представлены результаты исследования зависимости уровня эмоционального интеллекта личности и типа межличностных отношений. Исследование проводилось на выборке сотрудников института физики им. Л.В. Киренского г. Красноярска. Результаты показали, что высокий уровень эмоционального интеллекта характерен только 10% сотрудников и им же характерны дружелюбный, альтруистичный типы межличностных отношений с другими. Средним уровнем эмоционального интеллекта обладают 30% испытуемых. Для них характерны зависимый и подчиняемый типы межличностных отношений. Низким уровнем эмоционального интеллекта обладает большая часть - 60% сотрудников, это говорит о том, что им сложно выстраивать межличностные отношения. У них преобладают авторитарный, эгоистичный, агрессивный тип межличностных отношений.
The article presents the results of a study of the relationship between the level of emotional intelligence of a person and the type of interpersonal relationships. The study was conducted on a sample of employees of the Institute of Physics. L.V. Kirensky city of Krasnoyarsk. The results showed that a high level of emotional intelligence is characteristic of only 10% of employees and they are also characterized by friendly, altruistic types of interpersonal relationships with others. 30% of the subjects have an average level of emotional intelligence. They are characterized by dependent and subordinate types of interpersonal relationships. A large part, 60% of employees, has a low level of emotional intelligence, which indicates that it is difficult for them to build interpersonal relationships. They are dominated by an authoritarian, selfish, aggressive type of interpersonal relationships.
